2024年4月25日 星期四

探訪須知 - 十一'不可'和十'要'

 

十一'不可'

一、禱告不可少

“動手以前,先用膝蓋”是任何聖工的基本工夫,走訪以前,先求主預備條件,使探望者與被探望者同被一靈所感,方能榮神益人。開始與結束時,儘可能一同禱告,使聖靈有更多自由,成全主的心意。

二、勸勉不可多

不是講道給對方聽,乃是要設法讓對方講出心中的話。然後針對他的難處或需要,用聖經的話幫助他。絕不長篇大論,乃是點到為止。並且要互相勸勉,讓對方覺得他對你也有幫助。

三、是非不可有

絕不談論東家長,西家短。絕不介入個人恩怨,只把對方從“善惡樹”帶入“生命樹”,更不敢代替神,自我申冤,或輕易論斷。

四、閒話不可說

不是來聊天,不是禮貌拜訪,不可讓口舌犯罪。倘若對方說閒話,我們可以技巧的改換話題。將思路轉向恩典,一同數算神恩,必有說不盡的見證可以分享。

五、信心不可小

必須有堅決信心,相信此行是出於主的差遣,要去為主得人,挽回軟弱肢體,扶助跌倒會友。千萬不可失去信心,否則寧可不要探望,免得失去主的祝福,甚至敗壞教會形象。

六、愛心不可缺

探望是去分享主的大愛,要帶著這份愛心,去面對可能是並不可愛的人。因此,忍耐就絕對必須,千萬不可因對方的失禮、失態、失言,影響我們聖徒的體統,做出既不榮神又不益人的事,這是最不可掉以輕心的。

七、虛心不可無

必須糾正“我是來帶領他”的自大心理,乃是處於“互惠、互助、分享、分擔”的肢體相關而且彼此平行的地位。因此謙卑的心絕不可無,經驗證明,每次探望歸來,都能帶回許多功課,值得虛心研習,增加我們行道的能力。

八、時間不可長

在“時間即金錢”的現實環境中,千萬不要讓對方覺得你是在浪費他的金錢。必須要“要言不煩,言之有物”說完就走,不要拖泥帶水。在時間的安排上,更要有智慧,不可選上“不是時候”的時候。如用飯時間、睡眠時間、假期出遊期間--等等。當然事先電約,也是絕對必須的。

九、希望不可高

探訪是為了加強信徒對教會的向心力,和適度解決肢體之間的問題。能否百分之百的收效只當“盡其在我”然後“一切交託”。不可存有“馬到成功”。“一舉數得”的奢望,否則你會灰心失望,再也提不起興趣從事探望了。那真是“因噎廢食”,上了撒旦的當。

十、要求不可苛

協助對方建立必要而可能的靈修習慣:如每日讀經,三餐謝飯,早晚禱告以及按時聚會,為主作證,這些都是應當的,而且不可忽略,但也要依對方的屬靈光境,作適當的誘導。切不可一味要求其達到和你自己一樣的靈程水平,以免因你要求甚高,近乎苛刻,以致以後“閉門不納”,或一見面就“退避三舍”。不但對你個人不便,也給教會增加處理的麻煩。但每次探望的結果,如能把這位“被探望者”成為探望同工,那就是你最大的成功,哈利路亞,歸榮於神。

十一、保密不可傳

別人的苦難,及不愉快的事,若是告訴我們,是要我們代禱及安慰,切記不可外傳。

探訪十'要'

1.要有愛人的熱誠

2.要尋求主的心意

3.要靠聖靈的引導

4.要傾聽人的心聲

5.要敏銳人的反應

6.要讀適當的經文

7.要見證神的大能

8.要挑旺人的信心

9.要傳講主的救恩

10.要誠懇帶領禱告

探訪須知:

1、 徵求被探訪者的同意才去。
2、 事先聯絡好探訪時間。
3、 準時:不要提早,免得人家還沒收拾好客廳;不要遲到,免得人家沏好的茶都等涼了。
4、 最好兩個人一組,但不是硬性規定。如果單獨探訪,原則上,避免與異性作一對一的探訪,但假設80歲的柳阿姨最近身體不適,常常不能來教會,有一天蘇牧師開車剛好路過她家,心裡有感動要進去看看她,他當然不必因蘇師母沒有同行而裹足不前。
5、 時間長短,要有機動性,要適可而止,(例如:突然有別的客人來,或他家的小孩變得很吵鬧,或被探訪的慕道友已經顯得心不在焉了。)不要讓這個探訪,成為被探訪者的重擔。
6、 言語態度要端莊溫和,避免過多的客套寒暄,盡快話入正題。兩人一組團隊要有默契,如果一個已經開始左右開弓,另一個要儘量配合護駕;例如一對夫婦一道去探訪一對未信的慕道有,弟兄正講“世人都犯了罪,都虧缺了神的榮耀”,那家的先生也聽得頻頻點頭,如果這時姐妹在一旁跟那家的太太閒聊時裝和髮型,就太可惡,太沒概念了。
7、 要找一個最能專心交談的地方坐下來(通常圍著坐比散坐在沙發椅上效果要好。),儘可能的要求關掉電視,因為電視機若開著很難有好的交談。
8、 就如古時的劍客是劍不離身,我們探訪也不可不隨身攜帶聖經,儘量用神的話來鼓勵扶持被探訪者的需要。
9、 無論哪一種性質的探訪,去之前都要用禱告預備自己的心,並且都以禱告作結束;但禱告不要公式化,而是誠心與信心交融的禱告,渴望看到神的恩典能力和大愛,因著你的探訪而臨到這個家。

教會探訪關顧事工

 

  探訪的工作與教會的事工是分不開的事奉。不同教會對牧者探訪的要求也不一樣,有些教會(人)甚至認為非牧師親臨的探訪,不算是探訪。在小的教會中,這樣要求是不會構成甚麼問題;但在一個人數相當的教會,問題就來了:牧師就是不眠不休,也無法能完成“探訪”這單一的任務,他還有甚麼時間做其他的事工呢?因此,有計畫地分工安排教會的探訪事工是需要的,這也可使更多成熟的肢體能一同分擔這關懷的事工。

“…我為你出個主意,願上帝與你同在。你要替百姓到上帝面前,將案件奏告上帝;又要將律例和法度教訓他們,指示他們當行的道,當做的事;並要從百姓中揀選有才能的人,就是敬畏上帝,誠實無妄,恨不義之財的人,派他們作千夫長,百夫長,五十夫長,十夫長,管理百姓,叫他們隨時審判百姓,大事都要呈到你這裏,小事他們自己可以審判。這樣,你就輕省些,他們也可以同當此任。”(參出一八:19-22)

一.耶穌基督的榜樣

  從福音書中,我們看見耶穌基督把握不同的機會,探訪不同的人:如害熱病的彼得岳母(太八:14-15);坐在稅關上的馬太(太九:9);路過的時候,探訪了馬大(路一○:38);又主動地探訪了稅吏長撒該,使他悔改回轉(路一九:1-10)。

二.探訪與傳道事工

  探訪與傳道事工,許多時是分不開的,目的同是為主結果子,使我們的事奉更蒙恩。留意結果子與禱告蒙應允的關係:“不是你們揀選了我,是我揀選了你們,並且分派你們去結果子,叫你們的果子常存,使你們奉我的名,無論向父求甚麼,祂就賜給你們。”(參約一五:16)

三.探訪的種種

 1.經常的關懷:傳達教會的關愛,堅固信徒的信心與愛主的心。
 2.迫切的探訪:
  a.探望不同程度的病患者;
  b.喪家的探望與幫助。
 3.友誼的建立。
 4.談道的探訪。
 5.醫院,監獄,老人院等等的探訪。
 6.宣教觀摩—短宣。
 7.其他。(註:本文多集中在第1及2項的探訪運作。)

四.參與探訪事奉的人應具有的條件

 1.重生得救而有事奉心志的會友。
 2.透過對神話語的研讀,禱告,默想,以至願意忠誠於主的使命的人。
 3.有成熟心智而品格高尚的人。
 4.熟悉教會事工運作,願意忠心於教會事工的人。
 5.是個能與人合作又有責任感的切實執行者。

五.探訪技巧的培養

 1.探訪者應有的心態:
  a.以探訪為一種事奉,而非一種要履行的責任。
  b.是以基督的心來關心別人,而非一種教會的例行公事。
  c.我們的目的是鼓勵人更深的認識主,而非只尋求教會出席的人數增加。
 2.在不同的環境下能“機靈”地處理不同的問題,懂得講對的話和做對的事。
 3.你若能對自己的使命有完全的信心,對呼召你事奉的主有絕對的倚靠,你就能夠有勇氣與能力,除去膽怯與懼怕,且能“忍耐”與“持久”的事奉。
 4.在探訪前,對於探訪對象,若能有一點基本的認識:人品,喜好,家庭的其他成員等,將會有一定的幫助(如有探訪記錄卡的,也可參考)。
 5.探訪基本功:
  a.當有禮貌與真誠的心;
  b.誠意的微笑,衷心的問好;
  c.坐立要自然,言談要自重。
  d.懂得引發談話動機;發問,回應,對人欣賞等。
  e.說話要清楚,不離題。
  f.反應要機靈,隨時引用適合的經文作激勵。
  g.轉話題要自然,切勿爭論;
  h.不要忘記為被探望的人禱告:為蒙福的事感恩,為不同困難的事交託代求。
  i.得體地告辭。
  j.時間分配要合宜:每次家訪以三十分鐘為宜(特約的探訪除外)。
 6.注入關愛的“友情”;能助你把冷卻的心溫暖起來,把關閉的門打開。
 7.懂得在適切的時機下“表示同情”,進入他人的感受中,這是非常重要的功課。若能以“同理心”的角度,用正確的情感來回應別人的情感狀況,可以帶出極大的迴響與意想不到的果效。
 8.藉着探訪,探訪員往往會知道被探者的一些私隱,而你必須為他“保守祕密”。要絕對禁止講人閒話;為他默默禱告已足夠的了。
 9.填寫探訪卡,以便日後跟進之用。
 10.每次探訪後要自我反省與評估,以便改進自己的弱點。

六.探訪事工的安排

 1.可設立探訪部,統籌探訪事宜。
  a.設部長一人,執行探訪事工安排。
  b.由部長招募部員若干人,經訓練後,成為基本部員,協助教會的探訪事工。參與的人數越多,探訪網就越精密,能涵蓋的範圍也越廣。
  c.牧師為當然顧問,是突發需要的探訪者。
 2.定期定時出發作探訪的事工。如:設定每周四上午十時至十二時,及下午二時至四時,又周五的晚上七時三十分至九時三十分,為固定的探訪時段等等。期望每個探訪小組在每一時段可探訪二至三個家庭。
 3.探訪的範圍與目標:教會名冊的會友,缺席崇拜的會友,新的來賓,以及有特別的需要的人。
 4.迫切需要的探訪:當隨時通知牧師處理,不為時間限定。

七.探訪前的準備

 1.常以禱告的心記念,看重這事奉的需要。
 2.出發前禱告交託主,求主同工,求聖靈引導,保守。留心感動與訓示。
 3.記着,要靠主的靈的感動行事,不要靠自己的力量與聰明。(參書一:9)

八.注意的事項

 1.探訪者必須具有正常的健康狀態。身體不適者不宜參與。
 2.衣履只要整潔端莊,切勿奢華招搖(免家境貧困的人自感不安)。
 3.心情要表現愉悅,不故意談令人憂慮的事。
 4.勿只談世務家事而忘卻屬靈的鼓勵。
 5.切要保守祕密:未得同意,不把所聽到的事情,以任何的形式外泄(如:代禱,分享等)。
 6.組員分配:最好由三人組成,有男有女。這樣能較靈活地處理不同的突發事情,也可盡可能地免除不必要的試探。

九.成功的探訪事工

 1.要持之以恆:要有計畫,定期定時的執行。
 2.不可忽略那些突發的探訪需要。
 3.要藉禱告交託主。不要只見表面的結果而自樂(參路一○:1-24)。
 4.要留意探訪後的“跟進”。
 5.探訪是教會的事工:
  a.目標是維持信徒的持續敬拜生活(來一○:25);
  b.維持會友在主裏的成長(彼後三:18);
  c.激勵會友的同心事奉(彼前四:10);
  d.使宣教的領域或工場不斷的開展(徒一:8)。

十.探討探訪事工的擴展空間

 1.主日學的事工:主日學的學生與未信的家人。
 2.未信者的探訪:會友帶到教會的家人與親友,或福音預工的對象。
 3.醫院的探訪。如參與醫院院牧事工的探望事工。
 4.其他。

十一.探訪員的自我評估和反省

 1.我有否倚靠聖靈的感動與帶領?
 2.我的衣着是否合宜得體?
 3.我的時間是否分配合宜?
 4.我的言談是否合宜?
 5.有否聆聽他人的心聲?
 6.有否得到他人的聽取?
 7.我有否達到此次探訪的目的?
 8.我有否需要改善的地方?
 9.我會否被歡迎下次再來探訪呢?為何?
 10.如果我再來探訪他們,有甚麼可以再與他們分享呢?

  願主幫助我們,透過探訪關懷的事奉,讓更多的弟兄姊妹能一同起來事奉,使教會的弟兄姊妹先感受在主裏的愛與關懷,又叫這實踐在我們生活中的美麗見證,成為福音的種子,散發在我們身邊的群體中,好叫他們因着這美好的見證,歸榮耀與神,願意尋求認識上主為世人預備的救贖恩典,回轉歸向真神。

2024年3月26日 星期二

洗腳

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        “洗腳"在耶穌那個時代是僕人做的事,祂竟然為門徒洗腳,對他們而言心中是多麼大的震撼,因為祂是老師、是主,是門徒要服事祂,反倒祂來服事門徒! 正如主耶穌為我們的罪死在十字架上,我們本不配讓主為我們死,因為上帝愛我們,主動滅去上帝與人之間之冤仇,將一切刑罰歸到耶穌身上,使上帝的義得著滿足!

       這"至極的愛"在心中不斷之迴響,尊貴的主竟為卑微的人而死,我們豈可輕忽祂的愛,不肯接受祂的救恩呢?

        當然這愛感動許多人加入十字架的道路,許多人因這愛明白"生命之意義"為何! 歡迎您加入這個行列!

2024年2月23日 星期五

講道的哲學

 

    講道的目的是要對聽眾的心理說話使聽眾領受道上帝的話語進而使生命改變成為上帝所喜悅的人

 

    因此講道的人不是表演自己的演說技巧或對聽眾述說神學知識而已更重要的是講道者要按照他本人的性格去反映出信息中所含的真理

 

    所以若想要有出色的講台就當用自己平常講話的方式講道將上帝所託付可以改變別人一生影響他們永生的信息說出來

 

    這是今日講道者要努力的方向

 

 

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