聖經輔導案例二

 

『焦慮』是今天的流行「病」，因為面對工作或學業的競爭，再加上家庭或經濟等壓力，許多人都患上焦慮症。國明便是一個典型的例子。國明尋求輔導時，己經看過不少醫師，但藥物治療的效果並不顯著。聖經輔導的第一步是透過耐心聆聽和詢問，深入了解國明的情況，並給予同情和鼓勵。當輔導關係建立後，輔導員會嘗試了解國明的生理情形，閱讀醫師的檢查報告，甚至諮詢他的醫師，去肯定國明的焦慮不是純生理現象。然後輔導員會仔細分析國明過去和現在面對的壓力、情緒反應、思維、和處理方法。

 

國明是食物衛生局一名主管，因為負責檢控非法違例的餐館，經常被恐嚇。偏偏上司要有良好表現，所以對國明的部門特別注視，使員工壓力甚大。國明本想調職，但家庭的經濟需要使他進退兩難。國明經常失眠，每天依賴大量咖啡提神，性情也日漸暴燥，經常責罵妻兒，又因埋怨上帝以至聚會不穩定，更遑論參與事奉。因為焦慮，處事疏忽大意，結果惡性循環。在這些情形下，一般的心理輔導方法是理性情緒療法，並結合教導國明如何鬆弛和圓滑的待人接物技巧。

 

可惜這些辦法是治標不治本，也對國明的靈命無助，而聖經輔導相信最重要的是幫助國明認識自己的動機。換言之，是什麼因素可促使國明面對工作困境時產生敬虔和健康的情緒、思維和行為反應。聖經在這方面有很多教導。國明需要知道懼怕人只是自陷網羅(箴廿九25)，生命中靈魂比身體更重要，他不需要害怕那些只殺身體而不能殺靈魂的人(太十28)，同時國明要明白上帝對他的愛(路十五11-32)。因著天父的愛，國明可以相信上帝的應許，依賴上帝的能力而向上帝呼求，為違例的餐館老板和他的上司禱告。當國明開始用感謝的心把一切工作困境和需要告訴上帝時，他真的感到從上帝來的平安，情緒逐漸平靜，能夠用溫柔和耐性與上司溝通。結果上司開始明白他的工作處境而給予體諒，最後還晉升了國明的職位。