1. 關心人『生命』成長
2. 有核心同工:小組長X、實習組長Xa、核心同工H、B、G、E、S
3. 有裝備、訓練、檢討改進
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傳統小組 |
動力生命小組 |
1 |
人數 |
游離、無核心同工架構 |
人數5-12、核心同工分工妥當 |
2 |
內容 |
教導式、單向討論熬夜準備 |
有目標、按階段、鑚石參與式 |
3 |
聯絡 |
一腳踢 |
及早分工聯絡、準備屬靈爭戰禱告 |
4 |
支援 |
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有守望者、代禱者支援 |
5 |
時間 |
來去匆匆、久不散去 |
會前核心同工15 Min.預備禱告 |
6 |
新人 |
新人坐冷板凳、無法參與 |
同工熱烈歡迎、過半人數即開始 |
7 |
型式 |
固定,按預備、感動分享 |
4W內容靈活運作 |
8 |
結束 |
一哄而散、忙祿、疲憊不堪 |
儘量準時、共同協助收拾 |
9 |
點名跟進 |
無人記錄、點名 |
會後核心同工檢討改進、 擬定具體行動、跟進方案 |
10 |
評估 |
無、隱藏 |
小組長填寫『聚會評估表』給區長 |
11 |
問題回應 |
無奈、精疲力盡EGR |
有需求問題,即時有效之上級回應 |
12 |
禱告會 |
無、膚淺、形式 |
定期參加每月之事工策劃、 守望禱告會,願意接受再裝備 |
13 |
目標 |
內向、被動、維持現況 |
一年後分植、有成長計劃 |
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